岗位职责：

1、负责新业务的开发、客户关系的维护及合同的续签；

2、负责新项目进场、项目撤场、项目增减编制等情况的处理；

3、项目预算成本管控（人员工资审核、物质季度盘点复核）；

4、项目品质管控、项目安全隐患排查，工伤事故处理；

5、《项目管理手册》的编制与修订、企业文化的宣导；

6、团队建设（实习主管的培训，项目主管能力提升，员工团队凝聚力打造等）。

岗位要求：

1、拥有3年以上物业管理工作经验，大专及以上学历；

2、熟练使用电脑办公软件，年龄在30-40岁；

3、具有成本管控能力、较强的组织、管理力、领导力和决策力；

4、有责任心，踏实，具有较好的团队协作意识。